Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
sind von essenzieller Bedeutung 

Weltweit hat sich die Expertenorganisation Ziele für Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz gesetzt. Erklärtes Ziel ist es, nicht nur die Unfallzahlen im Unternehmen zu reduzieren, sondern auch die Sicherheitskultur kontinuierlich weiterzuentwickeln. Erwähnenswert ist in diesem Zusammenhang das globale Sicherheitsprogramm mit den drei Schwerpunktebenen #safety4me, #safety4you und #safety4us. Das Programm setzt auf eine kontinuierliche Kommunikation beispielsweise mit Videobeiträgen, Best-Practice-Beispielen und Sicherheitstipps von internen Safety-Experten, um das Bewusstsein für Sicherheit und Gesundheit weltweit zu stärken. Die erfolgreiche Integration von Sicherheitszielen in regionale Managementvereinbarungen hat sowohl den Programmerfolg als auch die Rechenschaftspflicht maßgeblich sichergestellt.

Im Jahr 2023 standen Präventionskampagnen im Mittelpunkt, die darauf abzielen, die Sichtbarkeit der Themen Sicherheit und Gesundheit unter den Mitarbeitenden nachhaltig zu stärken. Ziel ist es dabei nicht nur Bewusstsein zu schaffen, sondern auch konkrete Impulse zum Nachdenken und Handeln im Alltag zu setzen. Im Rahmen des Welttags für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit wurde, wie jedes Jahr, eine spezielle Mitarbeiteraktion ins Leben gerufen. Dabei waren die DEKRA Mitarbeitenden dazu aufgerufen, in ihrem persönlichen Arbeitsumfeld gezielt nach potenziellen Gefahrenstellen Ausschau zu halten und so aktiv zur Verbesserung der Sicherheit aller beizutragen. In der zweiten Jahreshälfte fanden die „Mental Health Weeks“ statt, eine mehrmonatige Initiative mit wertvollen Impulsen, Informationen und praktischen Tipps, um das Thema mentale Gesundheit verstärkt in den Fokus zu rücken. Des Weiteren wurden Stressbewältigungstrainings angeboten und der Zugang zu Beratungsangeboten geschaffen, als Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ergänzt wurde dies durch die Veröffentlichung von Best Practices und Sicherheitstipps der internen Safety-Experten, die wertvolle Impulse für den Arbeitsalltag liefern.

Im Jahr 2024 lag der Schwerpunkt auf einer Mitmachkampagne, die zur Weiterentwicklung einer positiven Feedbackkultur eingesetzt wurde. Über einen PDF-Generator konnten individuelle Zertifikate für sicheres, gesundes oder nachhaltiges Verhalten als Wertschätzung an vorbildliche Kolleginnen und Kollegen versendet werden. Lokale EHS-Manager und Sicherheitsexperten spielen eine wichtige Rolle bei der Umsetzung standortspezifischer Sicherheitsmaßnahmen und Schulungen. Sie passen die Programme individuell an die lokalen Gegebenheiten und Bedürfnisse an, um einen maximalen Effekt zu erzielen. Durch ihre Expertise und enge Zusammenarbeit mit den Teams vor Ort tragen sie wesentlich zur Steigerung der Sicherheitsstandards und zur Förderung einer aktiven Sicherheitskultur bei. Auch zukünftig soll das globale Sicherheitsprogramm durch neue Prioritäten, Work Streams und Aktivitäten eine frische Dynamik beibehalten, um weiterhin nachhaltige Fortschritte in der Sicherheitskultur zu erzielen und ein sicheres, gesundes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.